Неисполнение организациями и индивидуальными предпринимателями обязанности по заключению договоров на вывоз ТКО является основанием для привлечения к административной ответственности Прокуратура Фрунзенского района г. Иваново разъясняет, что в соответствии с пунктами 1 и 4 ст. 13.4 Федерального закона от 24.06.1998 № 89-ФЗ «Об отходах производства и потребления» (далее – Федеральный закон № 89-ФЗ) юридические лица и индивидуальные предприниматели при эксплуатации зданий, сооружений и иных объектов, связанной с обращением с отходами, обязаны соблюдать федеральные нормы и правила и иные требования в области обращения с отходами; соблюдать требования при обращении с группами однородных отходов. В силу ч. 4 ст. 24.7 Федерального закона № 89-ФЗ собственники твердых коммунальных отходов обязаны заключить договор на оказание услуг по обращению с твердыми коммунальными отходами с региональным оператором, в зоне деятельности которого образуются твердые коммунальные отходы и находятся места их накопления. Отсутствие указанного договора образует состав административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 8.2 КоАП РФ. Санкция указанной статьи предусматривает наложение административного штрафа на индивидуальных предпринимателей - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток; на юридических лиц - от ста тысяч до двухсот пятидесяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток. Учитывая изложенное, обращаем внимание на недопустимость нарушения законодательства, связанных с несоблюдение требований в области охраны окружающей.

За отказ в приеме на работу гражданина предпенсионного возраста предусмотрена уголовная ответственность Прокуратура Фрунзенского района г. Иваново разъясняет, что Уголовным кодексом Российской Федерации предусмотрена уголовная ответственность за необоснвоанный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение лица, достигшего предпенсионного возраста. Так, согласно ст. 144.1 УК РФ необоснованный отказ в приеме на работу лица по мотивам достижения им предпенсионного возраста, а равно необоснованное увольнение с работы такого лица по тем же мотивам наказывается штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов. Согласно примечанию к указанной статье под предпенсионным возрастом понимается возрастной период продолжительностью до пяти лет, предшествующий назначению лицу страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством Российской Федерации. Учитывая изложенное, обращаем внимание работодателей на необходимость уделять особое внимание соблюдению трудовых прав граждан указанной категории.

Неисполнение работодателем обязанности по предоставлению сведений о наличии задолженности по заработной плате является основанием для привлечения к административной ответственности. Прокуратура Фрунзенского района г. Иваново разъясняет, что в соответствии с требованиями Постановления Правительства РФ от 18.08.2008 № 620 «Об условиях предоставления в обязательном порядке первичных статистических данных субъектам официального статистического учета» и Приказа Росстата от 15.07.2019 № 404 при наличии просроченной задолженности по заработной плате юридические лица обязаны предоставлять сведения о ней в территориальные органы Росстата по месту своего нахождения в соответствии с утвержденной приказом формой. Форма федерального статистического наблюдения № 3-Ф «Сведения о просроченной задолженности по заработной плате» заполняется по состоянию на 1 число каждого месяца и предоставляется на следующий день после отчетной даты. Непредоставление статистических данных о просроченной задолженности по заработной плате, несвоевременное предоставление либо предоставление недостоверных данных образует состав административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 13.19 КоАП РФ. Санкция указанной статьи предусматривает наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на юридических лиц - от двадцати тысяч до семидесяти тысяч рублей. Учитывая изложенное, обращаем внимание организаций-работодателей на недопустимость нарушения законодательства о статистическом учете.

Прокуратурой Фрунзенского района г. Иваново разъясняются положения трудового законодательства в части выдачи расчетных листов. Обязанность извещать работника в письменной форме о составных частях заработной платы и размерах начисленных работнику сумм установлена статьей 136 Трудового кодекса Российской Федерации. Трудовой кодекс РФ не содержит каких-либо исключений для случаев перечисления заработной платы на банковские карты. Данная обязанность работодателя установлена законодательством, в связи с чем не может быть отменена ни по соглашению сторон, ни на основании коллективного договора. Невыдача работнику расчетных листов с информацией о составных частях заработной платы является нарушением ТК РФ и является основанием для привлечения к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ.

Государственное регулирование в области производства такой продукции, как этилового спирта, алкогольная и спиртосодержащая продукция, обусловлено необходимостью защиты как экономических интересов Российской Федерации, так и жизни, и здоровья граждан, поскольку оборот данной продукции с нарушением установленных требований может привести к трагическим последствиям. с 26 июля 2017 года введены в действие статьи 171.3 и 171.4 Уголовного Кодекса Российской Федерации, которыми предусмотрена ответственности за незаконное производство и (или) оборот этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции и за незаконную розничную продажу розничную продажу такой продукции. Уголовная ответственность по статье 171.32 УК РФ наступает в случаях производства, закупки (в том числе импорта), поставки (в том числе экспорта), хранения, перевозки алкогольной и спиртосодержащей продукции без соответствующей лицензии в случаях, если такая лицензия обязательна, совершаемые в крупном размере, а также за те же деяния, совершенные организованной группой и в особо крупном размере. Крупным размером признается стоимость этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции, производство и (или) оборот которых осуществляется без соответствующей лицензии, превышающей сто тысяч рублей, а особо крупным – один миллион рублей. Наказание за совершение указанного преступления предусмотрено в виде штрафа, принудительных работ и лишение свободы. В случае совершения преступления организованной группой или в особо крупном размере наказание предусматривает до 5 лет лишения свободы. Ответственность за преступление, предусмотренное ст. 171.4 УК РФ наступает за незаконную розничную продажу алкогольной и спиртосодержащей продукции, если это деяние совершено неоднократно, за исключением совершенной неоднократно розничной продажи алкогольной продукции несовершеннолетним лицам, поскольку в данном случае предусмотрена уголовная ответственность по статье 151.1 УК РФ (розничная продажа несовершеннолетним алкогольной продукции). Под незаконной розгничной продажей алкогольной и спиртосодержащей пищевой продукции подразумевается розничная продажа такой продукции физическим лицам либо продажа алкогольной продукции лицам, осуществляющим предпринимательскую деятельность, за исключением розничной продажи вина, игристого вина, осуществляемой сельскохозяйственными товаропроизводителями. Под незаконной розничной продажей алкогольной и спиртосодержащей пищевой продукции, совершенной неоднократно, подразумевается продажа такой продукции лицам, подвергнутым административному наказанию за совершение аналогичного деяния, в период, когда лицо считается подвергнутым административному наказанию. Наказание за совершение преступления, предусмотренного статьей 171.4 УК РФ, предусмотрено в виде штрафа в размере до 80 тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период 6 месяцев либо исправительных работ на срок до одного года. предварительное расследование по уголовным делам указанной категории производится следователями органов внутренних дел.

Статьей 238 Уголовного Кодекса Российской Федерации предусмотрена ответственность за производство, хранение или перевозку в целях сбыта либо сбыт товаров и продукции, выполнение работ или оказание услуг, которые по своему составу, конструкции, свойствам или качеству не отвечают требованиям установленным в Законе «О защите прав потребителей», в Федеральном законе «О качестве и безопасности пищевых продуктов», «О государственном регулировании производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции и об ограничении потребления (распития) алкогольной продукции», «О техническом регулировании», «Технических регламентов Таможенного союза», «О безопасности продукции, предназначенной для детей и подростков», «Безопасность лифтов», «О безопасности пищевой продукции», в других федеральных законах и международно-правовых актах, а также в принятых в соответствии с ними иных нормативных правовых актах РФ, если эти товары, продукция, работы или услуги являются опасными для жизни или здоровья человека. По смыслу закона уголовная ответственность по статье 238 УК РФ наступает при условии, что опасность товаров, продукции, работ или услуг для жизни или здоровья человека является реальной. О реальной опасности товаров и продукции может свидетельствовать наличие в них на момент производства, хранения, перевозки или сбыта веществ или конструктивных недостатков, которые при употреблении или ином использовании этих товаров и продукции в обычных условиях могли повлечь смерть или причинение тяжкого вреда здоровью человека, а о реальной опасности выполняемых (выполненных) работ или оказываемых (оказанных) услуг – такое качество, при котором выполнение работ или оказание услуг в обычных условиях могло привести к указанным последствиям. Обязательным условием наступления уголовной ответственности за производство, хранение, перевозку товаров, продукции, не отвечающим требованиям безопасности, является совершение этих деяний в целях сбыта. Ответственность за производство, хранение, перевозку в целях сбыта или сбыт товаров и продукции, выполнение работ или оказание услуг, не отвечающих требованиям безопасности, а также неправомерное использование официального документа, удостоверяющего соответствие указанных товаров, продукции, работ или услуг требованиям безопасности, может нести как руководитель организации, осуществляющей такую деятельность, независимо от ее организационно-правовой формы, или индивидуальный предприниматель, или их работник, так и лицо, фактически осуществляющее производство и оборот продукции и товаров, выполнение работ, оказание услуг без соответствующей государственной регистрации. Уголовным Кодексом РФ наказание по ч. 1 ст. 238 УК РФ предусмотрено в виде штрафа в размере до 300 тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до 2 лет, либо

Период, в течение которого лицо считается подвергнутым административному наказанию. Уголовная ответственность, за совершение преступлений ст. 158.1 УК РФ, ст. 264.1 УК РФ, ст. 157 УК РФ, ст. 116.1 УК РФ за совершение административно наказуемых деяний, если указанные действия совершены лицом повторно, то есть в случае, если лицо подвергнуто административному наказанию по постановлению суда. В соответствии со ст. 4.6 КоАП РФ, лицо считается подвергнутым административному наказанию со дня вступления в законную силу постановления о назначении административного наказания до истечения одного года со дня исполнения данного постановления, то есть отбытия административного наказания, за исключением выплаты штрафа, если лицу было назначено административное наказание в виде штрафа. Согласно ст. 31.9 КоАП РФ, постановление о назначении административного наказания не подлежит исполнению в случае, если это постановление не было приведено в исполнение в течение двух лет со дня его вступления в законную силу за исключением случаев отсрочки, рассрочки или приостановления исполнения постановления о назначенном лицу наказанию. Таким образом, при определении периода, в течение которого лицо является подвергнутым административному наказанию необходимо исходить из того, что по смыслу ст. 4.6 КоАП РФ, лицо считается подвергнутым административному наказанию до истечения одного года со дня: исполнения постановления о назначении административному наказанию по которому исполнено полностью; истечения сроков давности исполнения постановления о назначении административного наказания, либо в иных случаях, предусмотренных ст.ст. 31.7, 32.13 КоАП РФ.

Прокуратура Фрунзенского района разъясняет, что в соответствии со ст. 64 Трудового кодекса РФ необоснованный отказ в заключении трудового договора запрещается. Не допускается ограничение прав, установление прямых или косвенных преимуществ при заключении трудового договора в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства (в том числе наличия или отсутствия регистрации по месту жительства или пребывания), отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников. Исключение составляют случаи, когда право или обязанность устанавливать такие ограничения или преимущества предусмотрены федеральными законами. По письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме в срок не позднее чем в течение семи рабочих дней со дня предъявления такого требования. Отказ в заключении трудового договора может быть обжалован в суд. За необоснованный отказ в заключении трудового договора работодатель может быть привлечен к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства). Для должностных лиц и индивидуальных предпринимателей предусмотрен штраф в размере от 1 до 5 тыс. руб. Для организации он может составлять от 30 до 50 тыс. руб. Специальная норма применяется в связи с нарушением прав инвалидов. Если при наличии в организации вакантных мест по квоте инвалиду будет отказано в приеме на работу, работодатель привлекается к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.42 КоАП РФ. Штраф для виновного должностного лица составит от 5 до 10 тыс. руб. Уголовная ответственность может наступить за отказ в приеме на работу женщине по мотивам ее беременности или наличия детей в возрасте до 3 лет (ст. 145 УК РФ). Статья 144.1 УК РФ предусматривает ответственность за отказ в приеме на работу лица предпенсионного возраста по мотиву достижения им такого возраста. Санкциями ст. ст. 144.1, 145 УК РФ предусмотрены наказания в виде: - штрафа в размере до 200 тыс. руб. или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до 18 месяцев; - обязательных работ на срок до 360 часов.

Прокуратура Фрунзенского района разъясняет, что заявление о преступлении, подаваемое в правоохранительные органы, должно соответствовать требованиям статьи 141 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации (далее – УПК РФ). Заявление о преступлении вправе подать граждане, их представители, законные представители, а также представители организаций. Заявление должно содержать полные сведения о заявителе, в том числе фамилию, имя, отчество заявителя, адрес его места жительства, наименование организации, ее место нахождение, контактные данные. Заявление должно содержать сведения о совершенном или готовящемся преступлении. При этом закон не требует, чтобы заявление содержало подробные сведения о преступлении. Должностное лицо правоохранительного органа не вправе отказать в принятии заявления, мотивируя тем, что заявление не содержит достаточных данных о преступлении. Письменное заявление должно быть подписано заявителем. Устное заявление подается только путем составления должностным лицом протокола о принятии устного заявления, в котором заявитель ставит свою подпись, а также подпись о том, что он предупрежден об уголовной ответственности за заведомо ложный донос. Сообщение о преступлении, направленное в электронной форме, расценивается как письменное заявление о преступлении, если соответствует вышеуказанным требованиям. Устное сообщение о совершенном или готовящемся преступлении, поступившее по телефону дежурной части органа внутренних дел, по «телефону доверия» и т.п., не является заявлением о преступлении. Такое сообщение в соответствии с ч. 5 ст. 141 УПК РФ относится к иным источникам получения информации о преступлении. Лицо, получившее данное сообщение, составляет рапорт об обнаружении признаков преступления, который и служит поводом для возбуждения уголовного дела. Согласно ч. 7 ст. 141 УПК РФ анонимное заявление о преступлении, то есть заявление, которое не содержит сведения о фамилии и месте жительства заявителя либо содержит ложные данные о заявителе, не является поводом для возбуждения уголовного дела. В случае несоответствия заявления о преступлении перечисленным требованиям, данное заявление не может служить поводом для возбуждения уголовного дела. Органы прокуратуры уголовно-процессуальные проверки по заявлениям о преступлениях не проводят.

Прокуратура Фрунзенского района г. Иваново разъясняет, что с 1 января 2023 года вступят в силу изменения, расширившие перечень родственников пациентов, имеющих право на совместное нахождение с ними в медицинской организации. В соответствии с требованиями Федерального закона от 14.07.2022 № 317-ФЗ внесены изменения в ст. 51 и ст. 80 Федерального закона «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации». В настоящее время право нахождения в медицинской организации есть у родственников пациентов до 4 лет, а старше –при наличии медицинских показаний.